3000万“一线漂”的去留抉择

    作者:zymswj 提交日期:2018-10-11 06:43:48

      本文转自微信公众号: 凤凰周刊智库,记者:曹蓓 ,编辑:王毕强。


      众多地方政府加入“抢人大战”的行列,开出各项优厚条件吸引各地英才前来落户。对此,北上广深3000多万的“一线漂”们,他们是去是留?那些身处“抢人大战”城市的人们,又会有哪些选择?但无论是什么,他们都是为了搏一个更好的明天。

      回到一年多以前,户口簿应该是很多人家中最闲置的物件之一。“你是哪里人”只是陌生人相互寒暄的话题,人们的户籍,大概只能在高考的时候,被录取分数线切割归类,或者每次都沉睡在众多资料中,成为身份的一项证明。
    热门评论:

    昵称:ty_明朝35提交时间:2018-10-12 03:46:30

      5月16日,天津市副市长孙文魁在一个会议上发布“海河英才”行动计划,放宽对学历型人才、资格型人才、技能型人才、创业型人才和急需型人才的落户条件。根据这一政策,在津无工作、无房、无社保,年龄不超过40周岁的全日制高校毕业本科生可“零门槛”直接落户。

      所有在第一时间对此作出反应的人,几乎全部是漂在北京、有孩子的人。

    昵称:自由足球提交时间:2018-10-12 03:37:12

      “他们要面对媒体,到各个大学、城市去推介,扮演的是服务的角色,以前他们都是高高在上被捧着的。”一位接近组织部门的媒体人讲了一个细节,“在最近邀请的一个高端人才代表团考察的时候,大家都下车了,组织部的一个领导看到车上掉下来一个矿泉水瓶,就弯腰去捡,因为本身体形比较胖,所以捡的时候很费劲,捡了好几次,完全颠覆了我对组织部门人的看法,因为平时其他部门的公务员提起组织部都是高看一眼的。”

    3000万“一线漂”的去留抉择

    昵称:qirui4311提交时间:2018-10-12 01:07:48

      “千人计划”,是海外高层次人才引进计划的简称,主要是围绕国家发展战略目标,与此相呼应,各省(区、市)也结合本地区经济社会发展和产业结构调整的需要,有针对性地引进一批海外高层次人才,即地方“百人计划”。

      对于高层次人才,地方的组织部门不仅提供生活上的帮助,也帮助他们申请“千人计划”和“百人计划”,争取更多的政策支持。

    昵称:ty_明朝35提交时间:2018-10-12 00:13:14

      “对于组织部到底是干什么的,我到现在也说不太好,但是从这两年的变化来看,感觉他们的作用真正是在‘组织’。”她笑了笑,觉得自己总结得很外行。

      “对人才的重视早在前几年就已经陆续开始,只是那时候对人才工作的重视只是少数城市,而且政策出台的相对较少,引进人才规模较小。去年以来,无论从政策出台的系统性,还是发布人才政策的地区规模、人才引进数量,都大大增加。”中国劳动学会副会长苏海南告诉《凤凰周刊》。


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      zymswj

      文章来源: 天涯杂谈
      时间:2018-10-11 06:43:48
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